Tez komitenizin başkanını seçme sürecinde aslında oldukça karmaşık bir dans var. Bu öğretim üyesi ile yoğun ve uzun bir süre çalışacağınız için, tercih ettiğiniz etkileşim tarzını ve öğrenme tarzınızı düşünmeniz önemlidir. 

Seçtiğiniz öğretim üyesi başkan olarak görev yapmayı kabul ettiğinde, “okuyucu” olarak adlandırılan olası komite üyelerini belirlemek için başkanınızla birlikte çalışacaksınız. Bu seçim süreci genellikle pek çok mülahazayı içerir, en önemlisi her bir kişinin gelişen araştırma projesine katkıda bulunacak uzmanlığa sahip olup olmadığıdır. Bu üyeler, tez önerisi geliştirme sürecinde sıklıkla belirlenir.

Öneri geliştikçe çok sayıda fakülte ile görüşerek, öğrenci konuyla ilgili farklı fakülte üyelerinin coşkusundaki farklılıkları fark edebilir ve bunu, önceden belirlenmiş başkanlığa potansiyel üyeler önermek için bir temel olarak kullanabilir. Böylece öğrencinin tez önerisini yazması ile eş zamanlı olarak komite üyeleri seçilir.

Seçim süreci basit değildir. Doktora öğrencileri bu seçimi tek başına yapmazlar. Sandalye genellikle bu süreçte anahtar kişidir. Komiteler tipik olarak, çeşitli alanlarda uzmanlık sunabilen ve tümü araştırma çalışmanızın gelişimine bilgi katkısı sağlayan öğretim üyelerinden oluşur. Herhangi bir fakülte grubunda temsil edilen potansiyel beklentiler göz önüne alındığında, tipik olarak birlikte iyi çalışan ve birbirlerinin görüşlerine saygı duyan öğretim üyelerini bir araya getirmek öğrencinin çıkarına en uygunudur.

Tez Önerisi

Bir tez önerisi yazmanın amacı, belirli bir araştırma projesine katılımınızı desteklediklerini (öğretim kadrosu ataması ve diğer kaynaklar aracılığıyla) üniversite öğretim üyelerine resmi olarak “önermektir”. Fon kuruluşlarının okullarımızdaki faaliyetleri, bazen fonlama teklifi olarak adlandırılan, açık bir eylem planına dayalı olarak desteklemesi gibi, bir tez önerisi dikkatlice hazırlanmış bir projeyi temsil eder ve projeyi öneren kişinin uzmanlığını yansıtır.

Bir finansman teklifinin onaylanması, sabit dolarlık bir mali ödülle sonuçlanır. Onaylanmış bir tez önerisi, öğrenci ve üniversite arasında, her biri “başkan” veya “okuyucu” gibi belirli rollere sahip, projeyi desteklemek için belirlenmiş belirli fakülte ile bir sözleşme ile sonuçlanır. Tez önerisi daha sonra tezin yazılmasından önce gelir. 

Yüksek lisans tez teslim süresi
2 ayda yüksek lisans tezi yazmak
Tez önerisi en geç ne zaman verilir
Tez kabul edilmezse ne olur
Yüksek Lisans tezi örneği
Tez döneminde ders alınır mi
Tez önerisi Nedir
Yüksek Lisans Tez örnekleri

Tez Önerisinin Onaylanması

Teklifin yazılmasından teklif için “onay” almaya kadar ilerlemek için birkaç adımı tamamlamanız muhtemeldir:

• iki veya üç üyeli tez komitesi tarafından onay;
• program fakültesi tarafından kabul; ve
• bölümler arası bir fakülte grubu tarafından kabul.

Onay aramadaki birincil odak noktanız, özel alanınızda uzmanlığa sahip olan ve konunuzun ve araştırma sorularınızın formülasyonunda sizinle birlikte çalışan komitenizdir. Komiteniz, çalışmanızı tasarlamanıza yardımcı olur.

Komiteniz, program fakültesinin bir komitesi tarafından incelendiğinde teklifinizin “finanse edildiğinden” veya onaylandığından emin olmak için kazanılmış menfaat sahibidir. Bu nedenle, onaylarını sunarken çok temkinli davranmaları muhtemeldir. Akademik standartları, tez önerinizde kamu incelemesine açıktır.

Meslektaş ve dış denetmenlerle sorunlardan kaçınmak isteyeceklerdir, bu nedenle değerlendirmeleri büyük olasılıkla yoğun olacaktır. Her kelimeye dikkatlice bakacaklar. Uyumlu bir organizasyon olup olmadığına bakacaklar. Bu belgede gösterildiği gibi, kesinlikle bilginizin derinliği ile ilgileneceklerdir. Bu süreçte belgenizi birçok kez gözden geçirmeniz olasıdır.

Her biri bağımsız olarak teklifinizi onayladıktan sonra, diğer öğretim üyeleri de önerinizi gözden geçirebilir. Bu gözden geçirenlerden bazıları “formattan” sorumlu olabilir, diğerleri çalışmanız için veri sağlayabilecek “insan denekleri” korumakla ilgilenebilir, diğerleri ise araştırma tasarımınız ve / veya araştırma probleminiz hakkında hala bilgi sahibi olabilir.

Bu incelemelerin tümü, büyük çalışmayı başlatmadan önce olası sorunları keşfetmeyi amaçlamaktadır. Öneriler sunulduğunda, teklifinizi değiştirirken atacağınız sonraki adımlarla ilgili olarak komitenize danışmanız gerekir.

Nihayetinde, teklifiniz, bu grupların tavsiyelerini kabul eden ve tüm yerleşik prosedürlerin uygulandığını doğrulayan Lisansüstü Çalışmalar Direktörü Ofisine gönderilir. Herhangi bir sorun varsa, bu Yüksek Lisans Direktörü bu endişeleri çözme sürecini kolaylaştırır.

Tipik olarak, notlarınızın resmi transkriptinize kaydedildiği gibi, tez önerinizin “kaydedildiğini” belirten resmi bir belge alacaksınız. Bu belge sizinle üniversite arasında bir sözleşme görevi görür ve aynı zamanda sizi tezinizi tamamlama yolunda yönlendirir. Bu aşamada yaptığınız tüm iş, “tezinizi yazmak” içindir.

Tezinizi Yazmak

Şimdi muhtemelen sürecin en zaman alan kısmına girdiniz. Sadece “araştırmanızı yapmakla” kalmayacak, aynı zamanda kurumunuzda tez olarak kabul edilebilecek bir biçimde yazacaksınız. Teklifte öngörülen tüm işleri yapmaktan sorumlusunuz.

İşin çoğu, sizin tarafınızdan başlatılan, bağımsız olarak tamamlanan bir tez yazmanın aşamaları olacaktır. Zaman zaman, öğretim üyeleri sizinle “çalışma saatleri” veya “program seminerleri” sırasında buluşur, ancak bunlar esas olarak sizin başlangıç ​​aşamasında olacaktır.

Diyaloğu başlattığınızda komite üyeleri taslakları okuyacak ve yanıtlayacak, sizinle görüşecek, sizinle telefon veya e-posta yoluyla iletişime geçecektir. Öğrenciler, kaynakları ve deneyimleri paylaşırken geri bildirim ve cesaret vermek için düzenli olarak toplantı yaparak destek grupları oluşturabilir.

Tüm bu faaliyetler üniversitede oldukça görünmezdir.  Bir dahaki sefere kurumsal olarak (altı aylık kayıtların yanı sıra) sözlü sınavınızın planlandığı zamandır. Sürecin bir noktasında, sandalyeniz tamamladığınızdan memnun olduğuna karar verecektir.

Okuyucu (lar) ile görüştükten sonra, “sözlü konuşmaları planlama” kararı verilecektir. (Başkanın “hazır” olduğu ve komitenin geri kalanının kabul ettiği zaman arasında öğrencinin ana bölümleri eklemesi ve / veya gözden geçirmesi gerekebilir. Bir öğretim üyesi için “Hazır”, diğerine “hazır” olmaktan farklı şeyler ifade edebilir. “Hazır ”Bir kurumda başka bir kurumdan farklı şeyler ifade edilebilir.) Bir sonraki büyük adım, tez sözlülerinin planlanmasıdır.

Bazı kurumlarda, tez iki öğretim üyesi ile birlikte yazılır ve üçüncü okuyucunun seçimi, başkan tezi bu incelemeye hazır olarak gördükten sonra yapılır. Nihayetinde, üç üyenin de sözlü sınavı yapmayı kabul etmesi gerekir.

Bazıları bu adımı sözlü geçme güvencesi olarak veya en azından bu kişilerden bir derece “geçme” garantisi olarak görse de, Bölüm 14’te sözlü sözler konusunu ele aldığımızda göreceğimiz gibi, durum bu şekilde olmak zorunda değildir.

The post Tez Önerisinin Onaylanması – Doktora Tezi – Tez Nasıl Yazılır?– Doktora – Ödevcim – Essay – Ödev – Tez – Makale – Çeviri – Tez Yazdırma -Tez Yazdırma Fiyatları first appeared on Ödevcim (Ücretli Ödev Yaptırma).